Disciplina: GESTÃO DE PESSOAS Código: 5SP605

Departamento: SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM PRODUÇÃO CULTURAL Carga Horária: 36 Etapa: 6 ª Semestral

As diferenças individuais para o entendimento do comportamento humano nas relações de trabalho. As competências individuais e organizacionais. Habilidades e competências do produtor cultural como coordenador de pessoas e de equipes. Estratégias, políticas e práticas de gestão de pessoas. Modelo de Múltiplos Papéis. Inteligência emocional e stress no trabalho.

Iniciar o corpo discente na temática Gestão de Pessoas, sensibilizando-os para a importância do tema no cenário atual, destacando o caráter pragmático do tema, a partir da abordagem dos fundamentos básicos da disciplina.Ainda, a partir da abordagem dos fundamentos básicos, apresentar e discutir o avanço da disciplina frente aos atuais modelos de gestão e a sua realção com a atividade de Produção Cultural.

Aulas expositivas, atividades em grupo, estudos de caso, aplicação do conteúdo na realização do TCC

1 - Gestão de Pessoas: Objeto, âmbito e Natureza2 - Integração Indivíduo e Organização 3 - Gestão de Pessoas: Administração Estratégica4 - Fases da Colocação: Planejamento, Recrutamento e Seleção5 - Aplicação: Modelagem de Cargos, Competências e Habilidades6 - Desenvolvimento: Educação, Desenvolvimento e Treinamento7 - Manutenção:Estratégias de Remuneração, Segurança e Qualidade de Vida8 - Avaliação de Desempenho e de Potencial 9 - Relações Interpessoais no Ambiente de Trabalho